11月3日上午，学院党委副书记、纪委书记黄家昌主持召开十一月份学生工作例会。学生工作部、就业指导中心及团委负责人，各系部党总支书记，学工部各科长、各系部学工办主任和分团委书记等20余人参加了会议。

    会议听取了与会各部门和系部十月份学生工作汇报，研究部署了十一月份学生工作目标和任务。黄家昌说，目前在校生1.3万余人，为历史最高，学生工作平稳有序、有声有色，与学管人员的努力工作是分不开的，并对“文明礼貌卫生月”活动、顶岗实习调研和毕业生回访等工作给予高度评价，鼓励各党总支根据自身特点创新工作形式。他对十一月份工作提出四点要求：

    一要继续严格日常管理，强化学生素质养成教育。要巩固“文明礼貌卫生月”活动成果，将不定期、不定地点对学生宿舍卫生等进行随机检查，使学生文明礼貌卫生行为成为常态。

    二要加强顶岗实习学生动态管理，确保实习安全有序。与站段协商建立“一对一”师徒实习合同关系，协调解决好实习时间、实习岗位以及教学任务等事宜，挖掘顶岗实习中的先进典型事迹，以实习简报、微信等形式宣传实习成果。

    三要认清就业形势，加大就业指导工作力度，特别要重点关注2015届未就业学生的就业指导工作。抓紧与用人单位联系举办就业推介会，拓宽渠道积极联系地方企业来校招聘，增强学生危机意识，转变就业观念，引导学生结合个人专长择业就业，降低对铁路、地铁企业的依赖程度。

    四要继续加强辅导员、班主任队伍建设，不断提升业务水平。在各系部德育课评比基础上，组织开展全院德育课观摩活动，选题要注意结合培养学生就业意识、劳动观念、践行社会主义核心价值观等思想实际，发挥好德育实践课的育人作用。同时，动员新任辅导员、班主任积极参加国家行政学院网络主题培训，有意识给辅导员、班主任压担子，使他们在实践锻炼中尽快成长。（党委办公室  张燊供稿）