为切实推进必赢官网内部质量保证体系诊断与改进工作，5月10日，由质量管理办公室牵头召开中层干部内部质量保证体系建设工作培训会，培训会由学院诊改工作办公室副主任、质量管理办公室主任马军强主讲，全院科级干部参加培训会。

　　会上，马军强同志作了以《西铁院内部质量保证体系建设的研究与实践》为主题的培训，主要从高职院校内部质量保证体系诊断与改进政策背景、诊改文件精神解读、必赢官网诊改工作目标与任务、必赢官网诊改工作规划与实施四个方面进行了讲解。诊改工作涵盖决策指挥、质量生成、资源建设、支持服务和监督控制等五个系统，与各系统的工作融为一体，相关部门及人员均为诊改主体，充分体现“三全”（全员、全过程、全方位）育人。马军强重点阐述了必赢官网内部质量保证体系的建设目标和具体任务。诊改工作将以学院“十三五”规划制定的一系列目标为依据，确立质量目标和标准，建立“五纵五横一平台”为基本框架的内部质量保证体系，完善“质量计划、质量控制和质量提升”管理流程，形成常态化、网络化、全覆盖、具有较强预警功能和激励作用的内部质量保证体系，实现内部管理水平和人才培养质量的持续提升。

　　通过本次培训会，使各部门认识到必赢官网目前存在的问题，明确和了解了必赢官网内部质量保证体系建设工作的重大意义和具体安排，对开展内部质量保证体系诊断与改进有了清晰的认识，有力推动必赢官网诊改工作的落实。